瑞联非税系统从为佛山、顺德等地"量体裁衣"发展到适合广东省各地级市通用的产品化模式，同时引入了EJB3技术规范和Hibernate 3.2持久化框架等新技术，这些变化充分地体现了瑞联产品的核心技术始终紧跟时代的步伐，处于科技发展的前端。如果说市场部是部队中的参谋部，客服是后勤部队的话，那么研发中心无疑是队伍里的攻坚主力，对于瑞联技术的不断发展，研发中心可谓功不可没。那么研发中心是由一群什么样的人组成的呢？是一群责任心和凝聚力极强的研发和测试人员，是工作在我们身边普普通通却实在得可爱的人。
    我加入研发中心广州团队工作仅半年时间，每天都可以感受到同事们工作的激情和无间的合作精神，办公室每个角落都弥漫着浓厚的学习气氛以及犹如在家的温馨气息。这一切都吸引着我去留意身边所发生的每一个小插曲，引发起我对这些小插曲的思考，平平常常的工作剪影在我的脑海深处构成一幅幅美丽的画卷。
    画面一： 攻克难题的一刻 激情洋溢
    上班时间，研发中心里非常安静，唯一的声音是来源于手指敲打键盘的"啪啦、啪啦啪啦、啪"。"Yes!"A君的声音划破规律性的键盘音律，他挥舞着双手一脸兴奋地说："我找到哪里出问题了！"B君惊喜万分："真的？是哪里的问题？""你快过来看看，就是这里，就是这里……"所有的难题在大家眼里都不并可怕，相反地，每攻克一个难题都会让大家兴奋莫名。
    画面二：三个臭皮匠胜过一个诸葛亮
    下班时间到了，研发中心仍然很活跃，一群人围在电脑前面叽叽喳喳，先听听他们在聊什么--"这个XX可以实现吗？""好像不可以吧，这种情况怎么设定对象呢？""我记得之前有类似的情况出现过的。""可以呀，你看用XXX方法设置XXX来调用就行了。""对喔，是有这样的用法。"……"三个臭皮匠胜过一个诸葛亮"，研发中心就是这样一个好学并乐于分享的团体。
    画面三：任务永远摆在第一位
    某日上午，C君拍了拍D君的肩膀问："怎么又跑回来了，你不是请了假吗？"D君笑了笑说："明天有个重要会议，想想还是回来先准备准备会议的材料……"在研发中心，哪怕是牺牲个人时间，每一个成员都会将任务摆在第一位。
    画面四：问寒问暖 亲如兄弟
    E君中午的时候才到公司上班，F君探过头来问："怎么现在才来上班？没什么事吧？""没什么，只是有点发烧而已。""那可要好好注意身体呀！"（G君走到E君身旁）"怎么样？感觉好点了吗？""没什么事了，在医院打了一支退烧针。""下次就不要再逞能了，那么冷的天气还穿短袖衣服！""呵呵，知道了。"H君、I君也都围过来嘘寒问暖……不是兄弟却亲如兄弟的一个团队。
    画面五：逆向思维 严谨细致
    J君正在做内部测试，我询问XX功能是否测完了，回答说："整个过程已经成功走过一遍了，但这并不代表测试。我们不能顺着一般的操作流程来做测试，要反过来研究程序会在什么地方有错误，并且想方设法地验证这些地方是否出错。……"研发中心的工作是相对枯燥的，但研发人员从不因其乏味而敷衍了事，而是始终如一地谨慎对待，生怕有所错漏。
    画面六：绿茵场上顽强拼搏
    天河东路体育中心足球场，客服队VS研发队的足球对抗赛在激烈上演……之前我们都担心近期高强度的工作会令研发队在绿茵场上的表现逊色，岂料研发队的成员一上场个个生龙活虎，并在形势极其被动且替补队员不足的情况下，最终以2:1获胜。研发中心又再一次充分展现了它顽强拼博、不屈不挠的团队精神。
    ……
    研发中心同事们的工作和生活是平凡的, 而我却在这些普普通通的同事们的身上，看到了他们对待工作对待生活的激情和毅力，正是凭借着这样的激情和毅力，我们的研发工作才能有序地进行，非税产品化工作也才能步步深入。我以我的同伴们为傲，也衷心祝愿他们能在瑞联的大舞台上尽情演绎人生！